Where the team vibes, business thrives.

Your TeamleaderScan

Ons meetinstrument voor leidinggevenden

Meten is weten! Met onze teamleader-scan krijg je een unieke kijk op je team. Aan de hand van het TCI Diagnostic model™ plaats je jouw team op twee dimensies: positiviteit en productiviteit. Zo kom je te weten op welke indicatoren je teamontwikkeling kan inzetten.

In plaats van lukraak coachings te organiseren, individueel of in groep, kan je aan de hand van de TeamleaderScan resultaten gericht aan de slag met teamontwikkeling. Zo werk je aan de indicatoren waar er nood is aan verbetering. Maar ook de kwaliteiten van je team komen naar voor zodat je die extra in de verf kan zetten.

Dat wil ik >

weten waar je team staat
inzetten op wat écht van belang is
de juiste investering kunnen maken

JE WIL...

Data tonen aan dat slechts 10% van teams

zichzelf als ‘hoog performant’ beschouwt.

Dat is 90% groeipotentieel!

®Team Coaching International

duurzame resultaten
een betere samenwerking
een gedragen missie
een transparante werkomgeving
een respectvolle teamcultuur

JE WIL...

Onze teamontwikkelingstrajecten

Your TeamJourney

Als je team(s) uit hun ritme raken, is dit duidelijk voelbaar binnen de organisatie. Je ziet klachten als stress en burnouts en bemerkt frustraties en conflicten op de werkvloer. De communicatie verloopt niet langer optimaal en dit heeft op termijn niet enkel een impact op het welzijn van de werknemers, maar ook op de vooruitgang van de organisatie!

Wanneer organisaties deze tendensen opmerken, kiezen zij er vaak voor om in te zetten op individuele begeleiding. Hoewel deze aanpak zeker zijn nut heeft wat betreft de persoonlijke ontwikkeling van werknemers, zien we dat er minder impact is op de dynamiek binnen het team.

Daarom kiezen wij er met TeamBeat voor om de focus te leggen op een systemische aanpak aan de hand van teamsessies. We gaan op zoek naar de ingesleten patronen van actie en reactie, de ongeschreven regels die elke groep mensen gaandeweg ontwikkelt. Hierdoor verleggen we de dialoog van schuld en 'gelijk hebben' naar een gedeelde verantwoordelijkheid. Zo kunnen we samen veel efficiënter tot oplossingen en resultaten komen.

Dat wil ik >

Wat onze klanten zeggen...

BBRAUN

We werden op een respectvolle manier begeleid met effectieve tools. Onze ogen werden geopend voor het échte potentieel van ons team!

Uitdagend, spot-on, inspirerend met alle ruimte voor de groep!

De juiste dingen bespreekbaar gemaakt in een veilige setting.

Verrijkend, deze manier van feedback geven aan elkaar!

Het is weer een stap richting

een nóg warmer team.

Agentschap
Integratie & Inburgering

Astena

TeamBeat begeleidt teamontwikkelingstrajecten en streeft naar een positief en productief ritme bij de teams in jouw organisatie.

Bedrijven kregen de laatste jaren tal van nieuwe uitdagingen voorgeschoteld waaronder afstandswerken, digitalisering, een veranderende maatschappij én economisch klimaat. Deze factoren hebben rechtstreeks impact op de samenwerking tussen mensen onderling en uiteindelijk ook op hun prestaties.

Als TeamBeat weten we dat jouw werknemers één van de belangrijkste assets zijn om succesvol te kunnen ondernemen.

Hun welbevinden en samenwerking onderling zijn dan ook dé domeinen waar ondernemingen vandaag extra op inzetten. Onze aanpak richt zich dan ook op het team als systeem.

Onze door Team Coaching International gecertifieerde facilitatoren gaan met jouw team(s) aan de slag in TeamJourneys die relevant zijn voor jouw business.

We geven graag al meer inzicht in onze aanpak via onze blog, de Monthly Beats. Deze live-streams op LinkedIn helpen jou via eenvoudige oefeningen al op weg om teamontwikkeling in jouw organisatie te initiëren of verder op gang te laten komen.